學知識練技能 崗位練兵提質量
——空間規劃院開展“技術提升月”活動

道在日新，技亦須日新。為了加強空間規劃院專業技術人員的專業技術提升，加強新進技術人員進步，強化骨干人員的技術提升，根據部門現有的實際情況，空間規劃院開展“技術提升月”活動。主旨在于提高全院整體競爭實力，營造勤學向上、追求技術進步的再學習氛圍。本次活動分為四大主題，共計40余名員工參與此項活動。

一、方案逆向剖析專題。

規劃之路經過反復追尋、研究，下足功夫，自然會融會貫通、有所發現。2021年1月28日，7位規劃領域的高級工程師懷揣著一顆學徒之心，進行方案逆向剖析活動。他們解析大院強院的優秀項目，發掘項目編制的優點，立足晉城本土特色，提出自身的見解和看法。

二、新人技術方案比拼專題

2021年1月30日，空間規劃院新人技術方案比拼技術交流會正在如火如荼地進行，18位入職三年內的新人躊躇滿志，開始了人生中第一次的匯報交流。同一個地塊十八個規劃方案或科學嚴謹或生動活潑或有章可循或異想天開，他們以不同的視野角度，發揮各自的專業優勢對同一個地塊的不同詮釋。確定的導師進行指導，現場專家進行詳細認真點評，形成了點對點的人才培養氛圍。

三、年度重點項目回顧思考專題

2021年2月2日，空間規劃院開展年度重點項目回顧思考，8位項目負責人有的走在鄉村振興前列；有的推進區域協調發展；有的推動城市更新；還有走在時代的前沿，從事國土空間規劃編制工作。他們善總結、勤思考、多提煉、廣交流，形成了一整套可借鑒、可推廣的技術思路。 

四、年度技術服務創新與信息化建設交流專題

2021年2月2日，信息技術服務中心技術人員對今年重點服務項目及信息化建設進行總結。在機構改革的大背景下，針對工作面臨的新要求，總結技術服務面臨的新形勢和信息化建設可推廣的經驗及成果。

此次活動，使空間規劃院的每一位成員都深度參與其中，剖析自身，提高認知。不論是大結構的空間規劃、城市設計、路網規劃，還是小體量的居住區修規、村莊規劃，每一位空間規劃院的員工都在分享經驗的同時進行思考，在思考的過程中逐漸成長。

關山初渡塵未洗，策馬揚鞭再奮蹄，在新的一年中，空間規劃院將繼續秉持著“尊重、創新、效率、共享”的核心價值觀，不忘初心，繼續前行！